La Ley Silla es una reforma a la Ley Federal del Trabajo (LFT) que tiene como objetivo principal reconocer el derecho de los trabajadores al descanso en un asiento con respaldo durante su jornada laboral.
Para más información del tema, visita: https://www.eleconomista.com.mx/capital-humano/6-claves-entender-ley-silla-aprobada-camara-diputados-20241003-728420.html
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NoticiasTranscripción
00:00La discusión de la ley silla se reactivó en la Cámara de Diputados con la aprobación de una
00:05nueva iniciativa que, si bien retoma buena parte o casi la totalidad del proyecto avalado en el
00:10Senado en febrero de este año, tuvo ligeros cambios con respecto a la propuesta original.
00:14¿Qué cambió y qué permaneció igual? El cambio principal de la nueva iniciativa es que los
00:19centros de trabajo cuenten con áreas específicas para que el personal tome sus pausas en los
00:23asientos con respaldo. Todo en el reglamento. Obliga a las empresas a establecer en sus
00:28reglamentos interiores de trabajo los períodos de descanso a los que tendrán derecho los empleados.
00:33¿A quiénes va dirigida? Principalmente a centros de trabajo en el sector de servicios,
00:38comercios y análogos. ¿Qué sigue para la reforma? Debe contar con el aval del
00:42Senado para que se oficialice. ¿Plazos? Las empresas contarán con 180 días para
00:47adecuar su normativa interna a las nuevas disposiciones. ¿La salud está en riesgo?
00:52El aspecto más noble y humano de la reforma es prevenir riesgos asociados por permanecer
00:57de pie por períodos extensos.