Pas si facile de savoir exactement ce que fait le service commercial quand on est à la production. Ou encore de comprendre les délais impératifs fixés par l'atelier ou la compta !
Le principe de « Vis mon travail » est d’échanger son poste pour celui d’un(e) autre collègue le temps d’une journée afin de mieux connaître la réalité de son travail, ses contraintes et des compétences requises. Le but est ainsi de mieux comprendre le quotidien de ses collègues et de leur métier pour favoriser la collaboration en interne et décloisonner les activités.
A l’issue de l’opération, les participants partagent leur expérience, échangent leurs impressions et livrent le cas échéant leurs propres propositions pour mieux travailler ensemble.
Le Groupe Actual l'Agence Emploi a proposé cette initiative à ses salariés en juin 2014. Nous sommes allés recueillir leurs témoignages à chaud.
Vous êtes intéressé pour mener cette initiative dans votre entreprise en juin 2015 ? Contacter l'Aract des Pays de la Loire [paysdelaloire@anact.fr]
Le principe de « Vis mon travail » est d’échanger son poste pour celui d’un(e) autre collègue le temps d’une journée afin de mieux connaître la réalité de son travail, ses contraintes et des compétences requises. Le but est ainsi de mieux comprendre le quotidien de ses collègues et de leur métier pour favoriser la collaboration en interne et décloisonner les activités.
A l’issue de l’opération, les participants partagent leur expérience, échangent leurs impressions et livrent le cas échéant leurs propres propositions pour mieux travailler ensemble.
Le Groupe Actual l'Agence Emploi a proposé cette initiative à ses salariés en juin 2014. Nous sommes allés recueillir leurs témoignages à chaud.
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