Suite à un retard de salaire, les syndicats du réseau de transports urbains de l’Est demandent des comptes.
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00:02 ... tirer la fenêtre d'alarme sur le management de la SPL.
00:05 Aujourd'hui on se retrouve avec un retard d'hier.
00:08 On n'a pas de réponse à savoir qu'est-ce qui s'est passé.
00:12 On nous prévient qu'il y a un retard.
00:14 Jeudi, on nous envoie un mail ce matin pour nous dire que la paye a été faite d'andredi,
00:18 mais toujours rien sur les comptes.
00:20 Et on n'a pas d'explication.
00:21 - Ça touche combien de personnes ?
00:22 - 140 personnes.
00:24 - Ça a été dit que vous êtes payé...
00:25 - Le 25, 26 juin.
00:28 - Selon vous, c'est le début d'une série de gros problèmes
00:30 par rapport à ce que vous aviez déjà dénoncé ?
00:32 - Oui. Je pense que le problème ne fait que commencer.
00:35 Le problème, c'est des embauches, je ne dirais pas inutiles,
00:40 mais des embauches injustifiées.
00:42 Alors que l'activité principale de la SPL, c'est la conduite, le bus.
00:46 On devrait plutôt embaucher les conducteurs.
00:49 - Et là, on embauchait quoi ?
00:51 - On embauche dans les bureaux un responsable qui supervise un autre responsable,
00:55 je ne comprends pas trop.
00:57 C'est quoi là ?
01:01 - Qui ça ?
01:03 - Directrice de DGD.
01:05 - La DGD ?
01:06 - Oui, la DGD.
01:07 - On va reclasser la DGD pour superviser le pétrole.
01:14 - Là, vous chiffrez à 3 millions d'euros les dépenses en plus depuis 2021, c'est ça ?
01:18 - Oui, c'est ça.
01:19 - En quoi, ces dépenses ?
01:20 - On va savoir.
01:22 Le défloquage des véhicules, on floque, on défloque.
01:24 On achète 30 véhicules.
01:26 On achète des véhicules légers.
01:28 On est là alors qu'on a besoin de bus.
01:30 Nous, on loue les bus avec la société d'à côté.
01:34 Donc voilà, il faut mettre de l'argent là où il faut.
01:37 On dépense là où il faut, là où il y a l'activité.
01:40 Ce n'est pas que j'embauche quelqu'un, je le mets dans un bureau où personne ne passe,
01:43 et cette personne est portée de travail.
01:45 Plusieurs moments, on a demandé de voir les comptes, on a refusé.
01:48 On nous a dit clairement lors de la dernière réunion qu'on a eue,
01:51 qu'on ne donnera pas les comptes de la SPL.
01:53 Pourquoi, je ne sais pas.
01:54 - On parle d'un déficit qui avoisine le million et demi francs,
01:57 enfin d'euros, pardon.
01:58 - Oui, je pense qu'on dépasse.
02:00 - Le climat est très tendu.
02:02 Donc ils ont pas envie de perdre leur boulot.
02:04 Donc on fait passer un fichier.
02:06 - Et après, on a une grosse partie du personnel qui a été mise en place
02:10 par M. Lamelou lui-même, qui a été embauché.
02:12 Donc quelqu'un qui dit, mon PDG m'a fait gagner un travail.
02:15 Non, aujourd'hui, je ne vais pas aller me trahir.
02:17 Je ne vais pas aller me mettre devant le portail pour perdre mon poste.
02:20 Donc forcément, voilà.
02:23 Mais là, je pense qu'avec les salaires,
02:25 si vraiment les salaires ne vont pas être délirés pour cette semaine,
02:29 je pense que tout le monde va se battre pour leur salaire.
02:31 Parce qu'on a des crédits, on a… voilà.
02:34 Mais déjà, les agios qu'on va avoir là,
02:38 ceux qui ont les comptes qui passent le 2 ou le 3
02:40 et qui n'ont rien sur le compte,
02:42 qui c'est qui va payer ça déjà qu'on n'a pas un gros salaire ?
02:44 - Avec l'inflation.
02:45 - On va pas encore se permettre de…
02:47 Voilà, toutes choses augmentent, sauf les salaires.
02:49 Et là, on nous met encore à payer 300 euros de frais bancaires.
02:52 On a essayé de contacter le PDG au téléphone
02:55 pour lui demander les raisons de ce retard.
02:57 Mais il n'a pas souhaité répondre.
02:59 - Un mail aussi a été envoyé, non ?
03:01 - Il a envoyé un mail, il a bouté la touche.
03:03 - Mais il ne répond pas.
03:05 - Il ne répond pas ?
03:06 - Non.
03:07 Donc là, on attend, hein.
03:09 Voir demain si ça n'a pas toujours été versé.
03:11 De toute façon, même si ça a été versé,
03:13 il prendra quand même un rendez-vous avec M. Selly
03:18 à lui demander de le recevoir,
03:20 même si à la maison il est avec M. Lamey.
03:22 - Il va lui demander une réunion.
03:23 - Donc on va lui dire, dites-nous maintenant qu'est-ce qui s'est passé.
03:25 si possible.
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