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NoticiasTranscripción
00:00Este libro, Psicología de la corrupción, sale o es la materialización de investigaciones
00:22que hicimos en el servicio de psicología de un cuerpo de seguridad en el cual yo trabajaba
00:28hace años. Yo duré 25 años trabajando en ese cuerpo de seguridad y nos encontramos con
00:37funcionarios que estaban señalados de confusión, de corrupción, de actos ilícitos, pero
00:47nos encontramos con el problema de que cuando lo íbamos a evaluar salían bien, salían perfecto.
00:53La evaluación psicológica en las pruebas de personalidad, a nivel intelectual, cuando
00:59revisamos el historial, el historial es perfecto, es perfecto el hombre. Y sin embargo estaba
01:06señalado ampliamente de tener actos ilícitos en su haber. Entonces decidimos investigar y
01:17la investigación se centró sobre dos grandes áreas, se centró sobre el aspecto de la organización
01:24como tal, la organización que puede favorecer la aparición de ciertas condiciones para que
01:31se ejecute la contra de corrupción y el sujeto como tal, digamos la parte psicológica, la parte
01:38interna del sujeto. En la parte de la organización nosotros nos encontramos con un fenómeno que
01:46dimos a llamar la doble normativa. Y la doble normativa encontramos a través de observaciones
01:54de muchas organizaciones y en particular en la que estábamos laburando, la doble normativa es
02:01un fenómeno que ocurre prácticamente de manera general y que significa que hay dos pautas que
02:09regulan la conducta, dos tipos de pautas que regulan la conducta del sujeto. Uno es lo que
02:14vamos a llamar la normativa institucional, que son las normas y códigos generalmente escritos,
02:19generalmente aunque no siempre, y que es la normativa socialmente aceptada, lo que se espera
02:27que el sujeto haga. Pero otro es lo que dimos a llamar la normativa extra institucional. En la
02:33normativa extra institucional son las pautas y los códigos de conducta generalmente no escritos,
02:40conocidos por un grupo exclusivo de personas, que son los llamados los caminos verdes. Entonces la
02:49normativa institucional y la normativa extra institucional forman una guía dialéctica que
02:55siempre están en continua oposición como todos los fenómenos dialécticos y siempre es un binomio
03:03que aparece sistemáticamente en muchas organizaciones. En todas las organizaciones
03:09se sabe, una vez que aparece la norma, se sabe cómo burlar esa norma. Por ahí dice un dicho
03:17popular, el que inventó el cacho también inventó la vuelta. La manera de burlar, y es sabido,
03:24es sabido. Por ejemplo, alguien le ha preguntado a otro, mira chicos, tengo que sacar la licencia,
03:32tengo que sacar no sé cuáles, ¿a qué conoces tú en tal parte? Y ya ahí aparece el fenómeno de la
03:40doble normativa. La doble normativa, el que decía, da la posibilidad de que el sujeto por un lado
03:49cumpla con la norma y por otro lado pueda burlar la norma. Puede dar cobijo a estructuras ya de
03:57tipo delictual, en donde una de esas normas que se burlan puede ser el enriquecimiento ilícito o la
04:07corrupción. Nosotros nos encontramos que la doble normativa tiene algunas características sumamente
04:15interesantes y nosotros, en aquel tiempo, yo le propuse llamarla, que respondía al fenómeno de la
04:26autosimilitud. Entonces, la autosimilitud es un concepto que tomamos de la teoría del caos, de la teoría matemática del caos,
04:32en donde hay elementos que empiezan a repetirse a sí mismos, empiezan a copiarse a sí mismos,
04:41y observamos que la doble normativa tiene esas características. Una, la doble normativa es
04:47autorreproductiva. Entonces, pareciera que a sí misma da las pautas para que ella misma
04:55pueda mantenerse en el tiempo. Es autorreproductiva. Entonces, cuando por alguna razón se trata de
05:08eliminar la normativa extra institucional y se trata de hacer que las cosas funcionen
05:15correctamente, entonces, de alguna manera aparecen, aparecen otra vez.