Pablo Longoria évoque les moments de tension ces derniers jours à l'OM et les réunions qui se sont enchaînées.
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00:00 C'est une bonne question, non ? Mais je ne crois pas aux paroles. C'est la vérité
00:12 de la vie. Il faut croire toujours à des actions, des conséquences et surtout au niveau
00:18 de la réaction qu'on peut tous espérer. Je n'aime pas dire, tu sais, que ça se passe
00:23 à l'intérieur d'une réunion, que je crois que ce sont des choses de vestiaire.
00:26 L'initiative, c'était de convoquer tous les gens qui étaient en contact au quotidien
00:33 avec les joueurs. Ça, c'est quelque chose d'important parce qu'on est tous dans le
00:37 même bateau et on est tous vers la même direction. On doit tout le monde maintenant
00:42 chercher de porter le bateau dans la meilleure situation possible dans un moment très important.
00:47 Ça, c'est la question clé. Après la réaction, oui, je crois que les joueurs sont de l'ordre
00:56 gay, ils ont de l'amour propre. Et j'espère qu'on va avoir des réactions. Je ne crois
01:04 pas aux paroles, je crois plutôt à des actions qu'on va suivre pendant les prochaines
01:09 semaines. Il y a une chose dans le monde du sport, et en plus ici à l'Olympique de
01:14 Marseille, que c'est les résultats sportifs. On a dans ce moment des résultats qui ne
01:20 sont pas au niveau des attentes qu'on a tous ici à Marseille. Des clubs, j'imagine,
01:27 des profs joueurs, des staffs et naturellement les supporters. C'est normal dans ce moment
01:35 quand les résultats sportifs ne arrivent pas, de se poser des questions et d'avoir
01:40 des inquiétudes. Ça, c'est le monde du football et cacher ça, ça serait complètement
01:45 une chose qui ne serait pas logique. On connaît tout le monde, les clubs dans lesquels on
01:51 travaille, on est, on continue à travailler. Et ça c'est quelque chose d'important,
01:58 c'est d'augmenter tout le monde, le niveau de silence. Et je crois que c'est nécessaire
02:02 dans ce moment que tout le monde se parle. C'est pour ça qu'on a organisé le rendez-vous
02:07 lundi, c'est pour ça que c'est nécessaire aussi que tout le monde se dise les choses
02:13 en face, que tout le monde se parle de façon directe, spécialement parce que dans ce
02:17 moment c'est important l'unité et aller vers la même direction. Et que tout le monde
02:23 soit clair dans le message et se dise les choses en face et assume tout le monde ses
02:26 responsabilités. Je crois que ça dépend surtout de beaucoup ici des comportements
02:33 individuels que crée un collectif. C'est qu'on s'attend, c'est un message qu'on
02:39 a fait passer et je crois que c'est une des choses importantes, que c'est que les
02:44 véritables joueurs qui sont en leadership en eux-mêmes importants, on peut les faire
02:50 voir à l'intérieur du groupe. C'est une chose positive, que c'est la conversation
02:55 entre les propres joueurs et que les propres joueurs, ils reconnaissent qu'ils sont les
02:59 vrais leaders à l'intérieur d'un club. Dans le moment, il y a des changements avec
03:05 des joueurs qui sont passés beaucoup de temps à l'intérieur d'un club ou des joueurs
03:08 qui sont pris en position forte à l'intérieur d'un groupe, que c'est important. Il y a
03:14 toujours une période dans laquelle on peut dire que les cartes se redistribuent. Je ne
03:22 sais pas si je me fais comprendre. Et c'est là-bas où les comportements individuels
03:30 d'un groupe doivent émerger. Ça, c'est un des motifs aussi de la conversation. Parce
03:36 qu'il y a des joueurs qui sont des leaders à l'intérieur d'eux. Je ne vais pas les
03:41 nommer par respect à tout le monde, mais c'est vrai qu'il y a beaucoup de joueurs,
03:45 si tu analyses de l'extérieur, qui sont des joueurs qui ont des capacités à s'imposer
03:50 à l'intérieur d'eux. C'est le moment.