Quienes lo aplican sólo muestran interés por las mujeres el 8 de marzo, pero carecen de políticas donde se les incluya.
Para más información del tema, visita: https://www.eleconomista.com.mx/politica/dia-internacional-mujer-purplewashing-20250307-749407.html
Twitter: https://twitter.com/eleconomista
Sitio web: https://www.eleconomista.com.mx/
Facebook: https://www.facebook.com/ElEconomista.mx
#ElEconomista #CapitalHumano #EETV
Para más información del tema, visita: https://www.eleconomista.com.mx/politica/dia-internacional-mujer-purplewashing-20250307-749407.html
Twitter: https://twitter.com/eleconomista
Sitio web: https://www.eleconomista.com.mx/
Facebook: https://www.facebook.com/ElEconomista.mx
#ElEconomista #CapitalHumano #EETV
Categoría
🗞
NoticiasTranscripción
00:00En el Día Internacional de la Mujer, no todo lo que es morado es feminista, y las empresas
00:06no lo llegan a entender, por lo que es importante que establezcan un canal de comunicación
00:11adecuado con la lucha por la igualdad de género, que se lleva día a día en la actualidad,
00:16aunque a veces caen en el purplewashing.
00:19Entendemos el purplewashing o el lavado violeta como una estrategia de marketing y política
00:24que promueven desde personas hasta empresas y organizaciones que aparentan tener un compromiso
00:29con la igualdad de género, en la búsqueda por mejorar su imagen.
00:33Sin embargo, quienes lo aplican no realizan acciones que respalden a la igualdad de género,
00:38pero sí lanzan estas campañas por el Día Internacional de la Mujer, una práctica parecida
00:43cuando respaldan a la comunidad LGBTQ+, en las mismas condiciones.
00:48Acción que se conoce como el pinkwashing o el rainbowwashing.
00:52Las personas socialmente responsables que impulsan la diversidad e inclusión de género
00:56encontrarán valor social en adoptar una comunicación genuina que respalde su reputación,
01:02fortalezca la confianza y proyecte una imagen positiva que resuene con sus audiencias.
01:07Es importante que sean congruentes con lo que anuncian y mantengan un enfoque constante
01:11en ello, no solo en fechas especiales como el Día Internacional de la Mujer.