El Centro de Conciliación Laboral de la Región Centro de Coahuila logró recuperar más de 23 millones de pesos en finiquitos y liquidaciones para trabajadores de diversas empresas durante el mes de febrero.
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00:00Déjame decirte que el mes de febrero, como el enero y meses anteriores las estadísticas
00:07se han mantenido, ¿verdad?, normalmente acuden entre 800 y 1000 usuarios al mes, en el mes
00:14de febrero acudieron 913 usuarios, las audiencias de igual manera pasaron de 100 como mes a
00:23mes sucede, ahora en el mes de febrero se desahogaron 131 audiencias, los convenios
00:31se redujo la cantidad, promedio son 800, ahora solamente hubo 560, sin embargo pues la cantidad,
00:39la derrama económica, los gastos, las cantidades que los empleadores pagaron los trabajadores
00:44se mantienen en la estadística, fueron 23.443.000 pesos solamente en el mes de febrero del presente
00:50año, así es, como sucedió también en el mes de enero, trabajamos 3 semanas y aún
00:56así arribamos a la cifra de 20 millones de pesos en el mes de enero y en febrero pues
01:02un 4 o 5 días más y fueron 23.443.000 pesos, la estadística se mantiene promedio los 20
01:10millones de pesos mensuales, la más baja que hemos tenido son 19.600.000 pesos, ha
01:18habido meses de 24 millones, 25 ¿verdad? en promedio anuales podemos decir 20 millones
01:25de pesos, la estadística también se mantiene en ese sentido ¿verdad? de los 913 usuarios
01:32algunos solamente vienen a la asesoría ¿verdad? otros a celebrar convenios, trámites diversos
01:37pero sin embargo los que solicitan el procedimiento de conciliación en ese sentido se mantiene
01:45como te digo la estadística es entre el 94 y el 96% de los asuntos que se solucionan
01:53aquí después de procurar la conciliación, de privilegiarla y solamente el 4 o el 5%
02:00hasta el 6% máximo que se canaliza al órgano jurisdiccional mediante acta de no conciliación.
02:07Hasta ahora se ha dado cabo el cumplimiento a la reforma laboral del 2019 y ha inspirado
02:14el nuevo procedimiento, ha inspirado confianza entre los empleadores y los trabajadores.