Aunque es el responsable de tomar la última decisión táctica de la empresa, el jefe puede preguntar a los compañeros sobre su opinión. Porque compartir esa incertidumbre nunca es síntoma de debilidad.
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00:00Sí, la soledad del jefe va en el sueldo, pero puede evitarse.
00:05¿Cómo?
00:06Aceptando con humildad que no es todopoderoso ni tiene todas las respuestas.
00:12Aunque es el responsable de tomar la última decisión,
00:15siempre le puede preguntar a sus compañeros por su opinión,
00:18porque compartir esa incertidumbre nunca es síntoma de debilidad.
00:25El 97% de los directivos dice sentirse solo en alguna ocasión.
00:29El 63% a veces y casi 1 de cada 5 siempre, todos los días.
00:35¿Por qué?
00:36¿Se evapora en las relaciones sociales cuando se asciende al cargo?
00:39¿Hay mucha carga de trabajo o una agenda tan apretada
00:42que no le permite ni tomarse un café?
00:44¿O es que quizás no cuenta con un equipo brillante que le ayude?
00:48Si en la oficina el jefe no encuentra apoyos,
00:50también es bueno comentarlo con colegas de la competencia
00:53o recurrir a un asesor de confianza o a un coach.
00:57También es bueno hablarlo con la familia y con los amigos,
01:00aunque sea un sentimiento laboral,
01:02porque sí, la salud emocional hay que cuidarla tanto como la física.
01:05Y si la soledad no es elegida, no gusta.