Policías municipales de Puerto Vallarta denuncian abusos y precariedad laboral

  • hace 2 minutos
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Los policías municipales de Puerto Vallarta han alzado la voz para manifestar su preocupación por una serie de irregularidades que afirman, afectan su bienestar, tanto laboral como personal. Entre las irregularidades señaladas se incluyen amenazas, violación de derechos humanos, falta de equipamiento adecuado, explotación laboral, favoritismo y abuso de poder por parte del mando y del subdirector de la Dirección de Seguridad Ciudadana.

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00:00Los policías municipales de Puerto Vallarta han alzado la voz para manifestar su preocupación
00:05por una serie de irregularidades que afirman afectan su bienestar, tanto laboral como personal.
00:10Entre las irregularidades señaladas se incluyen amenazas, violación de derechos humanos,
00:14falta de equipamiento adecuado, explotación laboral, favoritismo y abuso de poder por
00:19parte del mando y del subdirector de la Dirección de Seguridad Ciudadana. Esta problemática
00:23se ha agudizado con la posible modificación en los horarios de trabajo, un cambio que
00:28ha desatado el descontento de los elementos. Actualmente, los policías trabajan turnos
00:32de 12 horas por 24 de descanso, pero extraoficialmente han sido notificados de un nuevo esquema
00:36de 24 horas de servicio por 24 de descanso, seguido de cuatro días libres. Esta nueva
00:42disposición, lejos de mejorar sus condiciones, ha exacerbado su agotamiento físico y mental.
00:46En palabras de los denunciantes, este cambio afecta gravemente su estabilidad económica
00:51y su salud física y emocional, y amenaza con llevar a los elementos al límite de sus
00:55capacidades. A través de una denuncia anónima, varios policías destacaron que la carga de
01:06trabajo extendida no solo repercute en su salud, sino que podría tener un impacto negativo
01:11en áreas claves de la operación policial, como la gestión administrativa y operativa.
01:15No obstante, el problema no se limita al cambio de horario. Los agentes también han reportado
01:19que, debido a la falta de uniformes de calidad, se ven obligados a costear su propio equipo.
01:23En algunos casos, este gasto asciende a más de 2.000 pesos, una cifra considerable si se tiene
01:27en cuenta que el salario quincenal promedio es de apenas 7.500 pesos y que aún debe enfrentarse
01:32a deducciones de otros gastos laborales.
01:53Otro aspecto alarmante es la sobrecarga que implica la capacitación. Si bien los elementos
02:04están a favor de la actualización y formación continua, denuncian que estas sesiones obligatorias
02:08se realizan en horarios que coinciden con sus tiempos de descanso, lo que agrava su agotamiento.
02:13Además, en muchos casos deben cubrir de su propio bolsillo servicios básicos como agua,
02:17alimentos e incluso papel higiénico durante las capacitaciones, una situación que vulnera
02:22sus derechos laborales y afecta su dignidad. Uno de los puntos más delicados de la denuncia es el
02:37favoritismo en la asignación de puestos. Según los agentes, el ascenso y la distribución de
02:41responsabilidades no se basan en el criterio de antigüedad ni de méritos, sino en relaciones
02:45personales. Esta práctica no solo genera un profundo malestar entre los elementos,
02:49sino que también erosiona la moral y la cohesión dentro del cuerpo policial.
02:52Las condiciones de trabajo descritas han provocado, según los policías, un severo
02:56impacto en su salud mental y emocional. La falta de empatía por parte de los superiores,
03:00junto con la sobrecarga laboral, ha llevado a muchos a padecer enfermedades crónico-degenerativas
03:04que se están agravando, mientras que otros han desarrollado nuevas dolencias debido a las
03:09precarias condiciones laborales. Finalmente, los uniformados señalaron
03:19que el 911 ha tenido constantes fallas, lo cual, afirmaron, podría perjudicar a la ciudadanía,
03:24ya que no se puede dar el auxilio adecuadamente.

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