Codice Appalti, Salvini: "Al lavoro su circolari correttive per favorire universalit?"

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00:00Ringrazio per il tema di assoluto interesse e sensibilità, compreso nel

00:05nuovo codice degli appalti che è in vigore da poco più di un anno e che fa

00:08risparmiare mediamente fra i sei e gli otto mesi di burocrazia sia alle

00:12imprese che agli enti locali. L'inserimento lavorativo delle persone

00:16con disabilità anche negli appalti pubblici è un obiettivo primario per

00:21quello che mi riguarda economicamente e socialmente. Proprio nel riferimento al

00:25nuovo codice dei contratti pubblici che è entrato in vigore il primo luglio

00:28dello scorso anno, ricordo che oggi gli atti di gara devono

00:31obbligatoriamente includere delle clausole sociali che vincolano gli

00:34operatori economici a inserire nelle proprie offerte misure orientate a

00:38garantire l'inclusione lavorativa per persone con disabilità o svantaggiate. A

00:43questo strumento si aggiunge anche la possibilità che le stazioni appaltante

00:46riservino, coi cosiddetti contratti riservati, partecipazione all'appalto a

00:51operatori economici e cooperative sociale il cui scopo principale è

00:54l'integrazione sociale e professionale di tali lavoratori. Infine un terzo

00:59strumento disciplinato dal codice è quello che prevede l'obbligatorietà

01:03dell'inserimento nei bandi di gara come requisiti necessari o premiali

01:07dell'offerta di meccanismi idonei a realizzare l'inclusione vera lavorativa

01:12delle persone con disabilità o svantaggiate. Sugli ulteriori aspetti

01:16delle interrogazioni si potrà sicuramente lavorare con apposite

01:19circolari ulteriormente vincolanti per chiarire il coordinamento tra il sistema

01:24in deroga e l'articolo 11 del codice su cui stiamo ragionando con tutte le

01:29associazioni sindacati e le imprese che ho già incontrato personalmente proprio

01:34settimana scorsa. Nel complesso il quadro normativo contempla quindi una vasta

01:38gamma di tutele strumenti finalizzati a promuovere davvero e non a parole

01:42l'obiettivo richiamato dell'inclusione dei disabili nei contratti pubblici.

01:47Ovviamente il correttivo a cui stiamo lavorando potrà contribuire a fare

01:50chiarezza sui diversi istituti a promuoverne la piena applicazione da

01:54parte delle stazioni appaltanti. Chiudo con una riflessione. Il cambiamento noi

01:58lo possiamo mettere per norma in quest'Aulo al Ministero. Il primo

02:02cambiamento che dobbiamo promuovere è in primo luogo culturale. Serve radicare

02:07una cultura dei contratti pubblici sensibile agli obiettivi di università

02:11universalità e socialità che insieme a quelli di efficienza devono essere

02:15prioritari di fronte ad appalti realizzati mediante impiego di risorse

02:20pubbliche.