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00:00 Et la journée des sauveteurs ce matin sur France Bleu Gironde, on met à l'honneur les métiers qui sauvent.
00:04 Et dans la Nouvelle Éco ce matin on vous parle de ce job dating aujourd'hui, demain et après demain,
00:09 dans les cliniques Mutualist Pessac et Les Spas Medoc avec notre invitée, la directrice des ressources humaines Thomas Cognac.
00:15 Bonjour Séverine Leduc. Bonjour, merci de me recevoir.
00:17 Avant de parler de ce job dating revenons sur ce qui s'est passé hier à Reims, cette agression
00:22 dans les murs du CHU, une infirmière et une secrétaire médicale grièvement blessée.
00:26 Et ce chiffre que donne France Inter ce matin, les violences envers les médecins qui ont augmenté de près de 23%
00:32 en 2022, malheureusement ça commence à devenir quelque chose d'habituel, vous le constatez aussi ?
00:36 Habituel, je sais pas, mais en tout cas regrettable.
00:40 Après on pourra pas empêcher la violence, là c'est dans les établissements de santé.
00:44 Nous effectivement on a déjà été aussi victime,
00:47 on n'a pas vraiment de solution, on a mis un agent sécurité, ça rassure, je sais pas.
00:54 A la clinique de l'Espard ? A la clinique de l'Espard au mois de janvier.
00:56 Parlons à présent de ce qui nous amène aujourd'hui, ce job dating, donc sur les trois prochains jours,
01:03 à la fois à la clinique de l'Espard et à celle de PESAC, de quel métier vous avez particulièrement besoin ?
01:08 Alors de tous les métiers je dirais, puisqu'effectivement le pavillon de la mutualité,
01:12 on gère des établissements de santé, donc effectivement on organise nos job dating,
01:18 donc ça commence aujourd'hui pendant trois jours, de midi à 18h, aujourd'hui et demain,
01:25 et on fait une nocturne jeudi de 16h à 20h,
01:30 et le lieu c'est en même temps sur les deux établissements sanitaires,
01:34 mais ça ne concerne pas que les établissements et les métiers du sanitaire.
01:38 Effectivement on a besoin d'infirmiers, d'infirmiers de nuit, d'aides-soignants,
01:43 mais on a aussi besoin d'opticiens, on a besoin d'assistants dentaires,
01:47 on a besoin de médecins, on a besoin de secrétaires, on a besoin de brancardiers,
01:52 je dirais c'est tous nos métiers dont on a besoin.
01:55 Parce que vous êtes à flux tendu partout ?
01:56 Voilà c'est ça, mais oui voilà, on est à flux tendu partout,
01:59 même je vous le disais hier effectivement aussi sur les fonctions support,
02:01 mais partout on n'est pas les seuls, donc on essaye de se donner les moyens, d'attirer,
02:06 mais essayer de vendre aussi, puisque le pavillon de la mutualité,
02:11 c'est des établissements à but non lucratif, on a des valeurs mutualistes,
02:16 on a, j'allais dire, on essaye de travailler sur des organisations,
02:21 sur la qualité de vie au travail, et donc de concilier vie professionnelle et vie privée,
02:27 en organisant des plannings qui peuvent en fait le permettre.
02:30 Notamment à l'ESPAR, parce qu'on imagine qu'il y a cette problématique aussi de l'éloignement.
02:34 Oui, mais pas seulement, parce qu'effectivement les plannings en 12h,
02:37 on les a mis en place depuis maintenant un an sur la clinique de PESAC.
02:41 Des plannings en 12h qui permettent de travailler 3 jours par semaine ?
02:43 C'est ça, en moyenne, tout à fait, avec des rythmes, et avoir des jours de repos,
02:47 et pouvoir effectivement concilier une vie privée et professionnelle.
02:50 Il est 7h18 sur France Bleu, j'ai en autre invité ce matin dans la Nouvelle Éco,
02:54 Séverine Ledu, DRH du pavillon de la mutualité.
02:57 On parlait de ces urgences, notamment à flux tendu,
02:59 celle de l'ESPAR-Médoc avait dû fermer pour 24h il y a quelques jours,
03:03 dans la journée du 13 au 14 mai, ça va réarriver ?
03:07 Oui, ça va réarriver malheureusement, puisqu'effectivement on est en flux tendu aussi,
03:11 puisque je parle effectivement, on est en recherche de médecins aussi,
03:13 puisque je parlais de soignants, mais il y a aussi les médecins.
03:17 On essaye de mettre en place des procédures dégradées,
03:20 tout en toujours respectant la sécurité des patients.
03:24 Donc effectivement on parle de l'ESPAR, parce que l'ESPAR c'est avec un SMUR,
03:30 et quand je n'ai pas deux médecins urgentistes en 24h, je ne peux pas assurer le SMUR.
03:35 Donc on ferme l'ambulance ?
03:36 C'est ça, on ferme l'accueil des urgences,
03:39 et on assure l'urgence vitale.
03:40 Ça fait combien de temps, Séverine Leduc,
03:42 que vous travaillez dans les ressources humaines, dans le milieu médical ?
03:44 Alors dans le milieu médical, ça va faire pratiquement 8 ans.
03:47 Avant j'étais dans le médico-social, donc c'est un secteur que je ne m'y connais pas.
03:50 Et vous aviez vu venir cette difficulté ?
03:53 Alors cette difficulté vraiment prégnante au niveau du recrutement,
03:57 on l'a toujours connue, mais autant je dirais non,
04:00 et depuis le Covid c'est encore plus marqué.
04:02 3-4 ans là que c'est la crise ?
04:03 3-4 ans c'est vraiment difficile.
04:07 C'est pour ça qu'on se donne les moyens,
04:09 et venez nombreux au job dating, on vous attend,
04:13 et on sera la ressource humaine, cadre de santé et professionnelle
04:16 pour parler de nos métiers et vous donner envie.
04:18 Et donc midi à 17h aujourd'hui et demain, 16h à 20h jeudi,
04:22 sur les deux sites de l'Espart et de PESAC.
04:24 Merci Séverine Leduc, DRH du pavillon de la mutualité d'Avretex.
04:27 Bonne journée à vous !